職位描述
崗位職責：
1.負責制定各項培訓政策、制度與流程等，并監督、檢查執行情況；
2.負責總部專業培訓，提供培訓咨詢建議，協助設計培訓方案和提供授課支持；
3.負責對分部培訓崗的日常管理、工作督導、工作檢查及考核；
4.負責制定年度講師培養計劃，建立講師榮譽體系、并按照年度目標，達成講師培養計劃；
5.負責培訓教材庫的建立與持續更新；
6.負責對培訓工作效果進行評估，歸檔培訓資料，建立員工培訓檔案；
7.負責培訓系統的搭建并不斷完善；
8.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.統招全日制本科及以上學歷；
2.熟悉小貸業務或信保業務，有相關行業培訓工作五年以上經驗，一年以上管理經驗；
3.溝通能力強，有較豐富的授課經驗，能夠制定并搭建培訓體系。
企業介紹
陽光保險集團股份有限公司是國內七大保險集團之一、中國500強企業，由中石化、南方航空、中國鋁業、中外運長航、粵電力等大型企業集團于2005年發起組建。公司股東實力強大，涉及行業廣泛，股權結構合理，符合現代企業制度。目前擁有陽光財產保險股份有限公司和陽光人壽保險股份有限公司等多家專業子公司。
陽光保險集團注冊資本金65.6億元，總資產已突破700億元。自成立以來，累計承擔社會風險超過34萬億元，累計支付各類賠款超過173億元，創造就業機會12萬個，上繳稅收近60億元，累計為4400多萬個客戶提供保險保障。
陽光保險秉承“打造最具品質和實力的保險公司”的公司愿景，踐行“共同成長”的使命和“誠信、關愛”、“創造價值”的核心價值觀，發揚“戰勝自我”的企業精神，致力于成為國際領先的保險金融集團。
