基本信息
| 工作地點：北京市 | 所屬部門：銷售部 |
| 職位類別：房地產銷售經理,銷售經理 | 招聘人數：1 人 |
| 匯報對象：總監 |
| 工作地點：北京市 | 所屬部門：銷售部 |
| 職位類別：房地產銷售經理,銷售經理 | 招聘人數：1 人 |
| 匯報對象：總監 |
崗位職責：
1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執行并反饋；
2、監督、匯報部門銷售任務的完成情況；
3、控制并管理部門的整體業務發展，并對現場售樓處進行管理；
4、開展銷售代表的培訓，以有效完成公司銷售經營目標；
5、維護并開拓客戶建立經常性聯系渠道。
任職資格：
1、本科以上學歷，年齡23-45歲，性別不限；
2、形象良好，溝通能力強，有穩定的客戶資源和較高的活動策劃能力；
3、市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力；
4、接人待物大方得體，細致耐心；
5、有較強的服務意識，善于溝通協調，能夠適應高效率的工作環境；
6、工作積極主動，認真負責；做事有條理，善于處理繁雜事務；
7、虛心好學，善于思考，善于在工作中總結、改進和提高。
| 學歷要求：本科 | 工作經驗：3-5年 |
| 年齡要求：不限 | 性別要求：不限 |
| 公司性質：上市公司 | 公司規模：1000-9999人 |
| 所屬行業：房地產開發 |
以誠信為本，將中華優秀傳統文化和時代精神、普世價值觀與企業使命融會貫通，形成了獨具特色的萬達文化。在企業經營、人才團隊、制度建設等方面發揮著指導作用，為企業又好又快發展創造了良好的基礎。
